“Os números nos dizem que a violência sexista e sexual existem em grande escala no mundo médico… Nós os enfrentamos. » O presidente do Conselho Nacional da Ordem dos Médicos, François Arnault, não mediu palavras ao apresentar, quarta-feira, 20 de novembro, na sede do órgão ordinal, em Paris, os resultados de um vasto inquérito declarativo.
Esta investigação foi decidida após a onda de testemunhos e reações de cuidadores publicados nas redes sociais, na primavera, atrás a hashtag #metoohopital. Liderado pelos vice-presidentes da Ordem, Marie-Pierre Glaviano-Ceccaldi e Jean-Marcel Mourgues, foi realizado online de 23 de setembro a 14 de outubro. Foi enviado um questionário aos 285 mil médicos inscritos na Ordem; Responderam 21.140 e foram retidas 19.104 das suas respostas – as de médicos e médicos juniores (em final de estágio) em atividade regular.
Quase um em cada três médicos (29%) afirma já ter sido vítima de violência sexual e de género. Com um fosso muito acentuado entre mulheres e homens: se 54% das médicas declaram ter sofrido violência sexual com maior frequência durante os estudos (48%), mas também no contexto profissional (25%), esta proporção é de 5% entre os homens.
O mundo médico muito exposto
No detalhe, os factos declarados são, em primeiro lugar, ultrajes (49%), seguidos de atos de assédio (18%), agressões (9%) e violações (2%). Quase metade das médicas (49%) foram agredidas por outro médico inscrito na Ordem, novamente com mais frequência durante os estudos (23%) do que na vida profissional (10%), em comparação com 3% dos médicos do sexo masculino.
Para a maioria dos inquiridos, mesmo quando não tiveram experiência pessoal de violência sexista e sexual, é uma realidade tangível: dois em cada três médicos (65%) afirmam ter tido conhecimento de factos deste tipo durante os estudos ou durante a sua formação. vida profissional – e este é o caso de três quartos (74%) das pessoas com menos de 40 anos.
Um grande terço dos entrevistados mencionou a banalização desta violência no mundo médico. “Há também muitos que apontam que as vítimas têm dificuldade em se fazerem ouvir ou que as vítimas, quando falam, estão sujeitas a discriminação no resto da sua carreira” (não obtenção de emprego, mudança de serviço, “colocar no armário”etc.), sublinhou, no final da conferência de imprensa, o Dr. Glaviano-Ceccaldi.
Você ainda tem 50,36% deste artigo para ler. O restante é reservado aos assinantes.