Um som de botas sobe no debate sobre pensões. Enquanto os sindicatos e os empregadores se reuniram na quinta -feira, 6 de março, pela segunda vez como parte de uma negociação em nosso sistema de distribuição, os votos aumentam para que a reflexão dos parceiros sociais leve em consideração o aumento do esforço orçamentário que o executivo deseja alcançar para rearrumar a França. Uma das idéias apresentadas, principalmente por figuras políticas e economistas, consistiria em aumentar a proporção de emprego no emprego – que pode passar, entre outras coisas, através de uma extensão da duração das carreiras profissionais. Uma perspectiva inaceitável para as organizações de funcionários, que exigem o desenvolvimento oposto – com uma idade de abertura dos direitos à pensão reduzida de 64 para 63 ou 62 anos. “Temos um contexto que pesará em nossas discussões”reconhecido na quinta -feira, Yvan Ricordeau, o número dois do CFDT.
Eric Lombard foi um dos primeiros a levantar publicamente o problema. Convidado, em 21 de fevereiro, no conjunto da RTL, o ministro da economia disse que“Provavelmente teremos que trabalhar mais e é isso que será objeto de um debate nacional”em resposta a uma pergunta sobre o financiamento de investimentos militares chamados ao progresso. O inquilino de Bercy não mencionou a idade de aposentadoria legal, mas ele lembrou, em substância, que nosso país tem um “Taxa de emprego” – É uma parcela de pessoas realmente estacionadas – inferiores a muitos de seus vizinhos. Se esse indicador era tão alto quanto na Alemanha, “Nós não teríamos um déficit”ele argumentou. Esperado: o governo ficaria mais confortável para dedicar mais recursos em favor da defesa nacional, o que não é realmente o caso hoje, com contas públicas muito degradadas e dívidas abissais.
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