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A IA deve substituir algum trabalho de funcionários públicos, Starmer para anunciar | Inteligência Artificial (AI)

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A IA deve substituir algum trabalho de funcionários públicos, Starmer para anunciar | Inteligência Artificial (AI)

Rowena Mason Whitehall editor

A IA deve substituir o trabalho dos funcionários do governo, onde pode ser feito no mesmo padrão, sob novas regras que levaram os sindicatos a avisar Keir Starmer a parar de culpar os problemas dos funcionários públicos.

Como parte de seus planos para reformular o estado, o primeiro -ministro descreverá na quinta -feira como uma revolução digital trará bilhões de libras em economia para o governo.

As autoridades serão instruídas a cumprir um mantra que diz: “O tempo substantivo de nenhuma pessoa deve ser gasto em uma tarefa em que o digital ou a IA possam fazê -lo melhor, mais rápido e com a mesma alta qualidade e padrão”.

Em seu discurso, Starmer alegará que mais de £ 45 bilhões podem ser salvos pelo maior uso de métodos digitais em Whitehall, mesmo antes de a IA ser implantada, com 2.000 novos aprendizes de tecnologia a serem recrutados para o serviço público.

No entanto, com cortes de hematomas no caminho na revisão de gastos desta primavera, Dave Penman, secretário geral da União da FDA para funcionários públicos seniores, disse: “Mantras que parecem ter sido escritos pelo ChatGPT são bons para estabelecer uma missão, mas as rodadas de gastos são sobre realidade”.

Ele disse que os funcionários públicos receberão o compromisso de mais apoio com a transformação digital, mas o governo “precisa estabelecer, em detalhes, como mais pode ser entregue com menos”.

A retórica de Starmer sobre a reformulação do Estado alarmou alguns sindicatos que temem por empregos em serviço público e também estão preocupados com o moral entre os funcionários, depois de anos sendo demonizados como improdutivos pelos conservadores.

Penman disse que estava “certo que o primeiro -ministro estabeleça uma agenda ambiciosa para transformar serviços públicos com ferramentas digitais e de IA, mas … muitos funcionários públicos estarão procurando a substância e sentindo que, mais uma vez, o primeiro -ministro está usando a linguagem da culpa e não a transformação”.

Mike Clancy, o Secretário Geral da União Prospect, disse: “Os funcionários públicos não são hostis às reformas, mas elas devem ser realizadas em parceria com funcionários e sindicatos. Peço a todos no governo que evitem a retórica e as táticas incendiárias que estamos vendo nos Estados Unidos e a esclarecer que as reformas são sobre melhorar não prejudicar o serviço público. ”

Clancy disse que era correto fazer melhor uso da tecnologia na segurança pública, mas acrescentou que o governo achará desafiador competir pelas habilidades necessárias para oferecer essa agenda sob o atual regime salarial, e é por isso que a perspectiva está em campanha para obter mais flexibilidade para recrutar e reter especialistas no serviço público em áreas como ciência e dados.

“O governo também deve estar fazendo mais para utilizar os especialistas talentosos que já tem à sua disposição, muitos dos quais estão trabalhando em reguladores e outras agências que foram fome de financiamento nos últimos anos”.

No discurso de Starmer, ele também se comprometerá a reduzir a regulamentação e cortar alguns quangos, assumindo a “indústria da casa de chalé de damas e bloqueadores diminuindo a entrega para os trabalhadores”. O governo terá uma nova meta de reduzir o custo do regulamento em 25%.

A Starmer dará um diagnóstico do problema no Reino Unido de que o estado se tornou “maior, mas mais fraco” e não está entregando seu objetivo principal.

“A necessidade de maior urgência agora não poderia ser mais clara. Devemos avançar mais e mais rápido sobre segurança e renovação ”, ele dirá. “Cada libra gasta, toda regulamentação, toda decisão deve prestar para as pessoas que trabalham …

“Se avançarmos com a digitalização dos serviços do governo. Existem até £ 45 bilhões em benefícios de poupança e produtividade, prontos para serem realizados. ”

Nos EUA, Donald Trump embarcou em um programa radical de demitir trabalhadores do governo sob o novo Departamento de Eficiência do Governo (DOGE), aconselhado pelo empresário bilionário Elon Musk.

Entende -se que o governo de Starmer também deseja reduzir o tamanho do estado, reduzindo o número de funcionários públicos em substancialmente mais de 10.000. Pat McFadden, ministro do Gabinete, disse no domingo que o governo está preparado para trazer mais requisitos de gerenciamento de desempenho mais rígidos em uma tentativa de eliminar funcionários com baixo desempenho e colocar mais ênfase nos salários relacionados ao desempenho.

O Guardian revelou na terça -feira que o número 10 e o tesouro estão se interessando estreito em propostas elaboradas por Trabalho juntosum thinktank com vínculos estreitos com o governo, para remodelar o Estado sob os planos apelidados de “Project Chainsaw”.

O apelido do projeto é uma referência ao golpe de Elon Musk empunhando uma serra elétrica para simbolizar cortes controversos do governo para o governo de Donald Trump.

O porta -voz da Starmer’s Press disse na quarta -feira que não rejeita a “caracterização juvenil” de seus planos de remodelação como cortando o estado.

“Não há nenhuma abordagem aqui, onde estamos levando uma serra elétrica ao sistema”, disse ela.



Leia Mais: The Guardian

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Atlética do Curso de Engenharia Civil — Universidade Federal do Acre

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NOME DA ATLÉTICA

A. A. A. DE ENGENHARIA CIVIL – DEVASTADORA
Data de fundação: 04 de novembro de 2014

MEMBROS  DA GESTÃO ATUAL

Anderson Campos Lins
Presidente

Beatriz Rocha Evangelista
Vice-Presidente

Kamila Luany Araújo Caldera
Secretária

Nicolas Maia Assad Félix
Vice-Secretário

Déborah Chaves
Tesoureira

Jayane Vitória Furtado da Silva
Vice-Tesoureira

Mateus Souza dos Santos
Diretor de Patrimônio

Kawane Ferreira de Menezes
Vice-Diretora de Patrimônio

Ney Max Gomes Dantas
Diretor de Marketing

Ana Clésia Almeida Borges
Diretora de Marketing

Layana da Silva Dantas
Vice-Diretora de Marketing

Lucas Assis de Souza
Vice-Diretor de Marketing

Sara Emily Mesquita de Oliveira
Diretora de Esportes

Davi Silva Abejdid
Vice-Diretor de Esportes

Dâmares Peres Carneiro
Estagiária da Diretoria de Esportes

Marco Antonio dos Santos Silva
Diretor de Eventos

Cauã Pontes Mendonça
Vice-Diretor de Eventos

Kaemily de Freitas Ferreira
Diretora de Cheerleaders

Cristiele Rafaella Moura Figueiredo
Vice-Diretora Chreerleaders

Bruno Hadad Melo Dinelly
Diretor de Bateria

Maria Clara Mendonça Staff
Vice-Diretora de Bateria

CONTATO

Instagram: @devastadoraufac / @cheers.devasta
Twitter: @DevastadoraUfac
E-mail: devastaufac@gmail.com

 



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Empresa Júnior — Universidade Federal do Acre

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SOBRE A EMPRESA

Nome: Engenhare Júnior
Data de fundação: 08 de abril de 2022
Fundadores: Jefferson Morais de Oliveira, Gerline Lima do Nascimento e Lucas Gomes Ferreira

MEMBROS DA GESTÃO ATUAL

Nicole Costeira de Goés Lima
Diretora-Presidente

Déborah Chaves
Vice-Presidente

Carlos Emanoel Alcides do Nascimento
Diretor Administrativo-Financeiro

CONTATO

Telefone: (68) 9 9205-2270
E-mail: engenharejr@gmail.com
Instagram: @engenharejr
Endereço: Universidade Federal do Acre, Bloco Omar Sabino de Paula (Bloco do Curso de Engenharia Civil) – térreo, localizado na Rodovia BR 364, km 4 – Distrito Industrial – CEP: 69.920-900 – Rio Branco – Acre.



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Ufac lança projeto voltado à educação na Resex Cazumbá-Iracema — Universidade Federal do Acre

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Ufac lança projeto voltado à educação na Resex Cazumbá-Iracema — Universidade Federal do Acre

A Ufac lançou o projeto de extensão “Tecendo Teias de Aprendizagem: Cazumbá-Iracema”, em solenidade realizada nesta sexta-feira, 6, no auditório do Centro de Filosofia e Ciências Humanas. A ação é desenvolvida em parceria com o Instituto Chico Mendes de Conservação da Biodiversidade (ICMBio) e a Associação dos Seringueiros da Reserva Extrativista Cazumbá-Iracema.

Viabilizado por meio de emenda parlamentar do senador Sérgio Petecão (PSD-AC), o projeto tem como foco promover uma educação contextualizada e inclusiva, com ações voltadas para docentes e estudantes da reserva, como formação em metodologias inovadoras, implantação de hortas escolares, práticas agroecológicas sustentáveis e produção de um documentário com registros da memória cultural da comunidade.

A reitora Guida Aquino destacou a importância da iniciativa. “É um momento ímpar da universidade, que cumpre de fato seu papel social. O projeto nasce a partir da escuta da comunidade, com apoio fundamental do senador Petecão, que tem investido fortemente na educação.” Ela também agradeceu o apoio financeiro para funcionamento da instituição. “Se não fossem as emendas, não teríamos fechado o ano passado com energia, segurança e limpeza garantidas.”

Petecão frisou que o investimento em educação é o melhor caminho para transformar a realidade da juventude e manter as comunidades nas reservas. “Não tem sentido incentivar as pessoas a deixarem a floresta. O mundo todo quer conhecer a Amazônia e o nosso povo quer sair de lá. Está errado. A reserva Cazumbá-Iracema é um exemplo de paz e organização, e esse projeto pode virar referência nacional.”

Ele reafirmou seu apoio à universidade. “A Ufac é um patrimônio do Acre. Já destinamos mais de R$ 40 milhões em emendas para a instituição. Vamos continuar apoiando. Educação não tem partido.”

O pró-reitor de Extensão e Cultura, Carlos Paula de Moraes, explicou que a proposta foi construída a partir de escutas com lideranças da reserva. “O projeto mostra que a universidade pública é espaço de formulação de políticas. Educação é direito, não mercadoria.” Ele também defendeu a atualização da legislação que rege as fundações de apoio, para permitir a inclusão de moradores de comunidades extrativistas como bolsistas em projetos de extensão.

Durante o evento, foram entregues placas de agradecimento à reitora Guida Aquino, ao senador Sérgio Petecão e ao pró-reitor Carlos Paula de Moraes, além de cestas com produtos da comunidade.

A reserva extrativista (Resex) Cazumbá-Iracema possui cerca de 750 mil hectares nos municípios acreanos de Sena Madureira e Manoel Urbano, com 18 escolas, 400 estudantes e aproximadamente 350 famílias.

Também participaram da mesa de honra o coordenador do projeto, Rodrigo Perea; o diretor do Parque Zoobotânico, Harley Araújo; o chefe do ICMBio em Sena Madureira, Aécio dos Santos; a subcoordenadora do projeto, Maria Socorro Moura; e o estudante Keven Maia, representante dos alunos da Resex.



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