NOSSAS REDES

ACRE

O mercado voluntário de carbono falhou no teste dos direitos humanos | Ambiente

PUBLICADO

em

Uma das decisões mais importantes da cimeira climática do mês passado em Baku foi a criação de um novo mercado internacional de carbono, encerrando quase uma década de negociações. Como líderes de duas organizações internacionais de direitos humanos, a SOMO e a Human Rights Watch, supervisionámos investigações aprofundadas sobre grandes projectos de carbono implicados em violações dos direitos humanos, e estamos a soar o alarme sobre o risco de que o aumento do comércio de carbono possa prejudicar as pessoas. avançar.

Os créditos de carbono deveriam representar emissões de gases com efeito de estufa que foram evitadas, reduzidas ou removidas, por exemplo, através de projectos que previnem a desflorestação ou plantam árvores. Governos, empresas e até indivíduos podem adquirir estes créditos para compensar ou “compensar” as suas emissões. Quando as compras são feitas voluntariamente, a soma dessas trocas comerciais é chamada de mercado “voluntário” de carbono.

Nos últimos três anos, um fluxo constante de investigações expôs práticas enganosas. Projetos de alto perfil tiveram grande exagerado seus benefícios climáticos e fraudado investidores. O evidência contra a compensação aumentou tanto que a Iniciativa de Metas Baseadas na Ciência, um esquema apoiado pelas Nações Unidas que ajuda empresas privadas a estabelecer metas de redução da poluição, descartado compensação como um método válido para atingir tais objetivos.

A indústria de compensação reagiu com uma campanha de marketing com o objetivo de persuadir clientes e governos de que o seu produto é de “alta integridade”. As metodologias para medir os benefícios climáticos foram revistas para tentar reparar a credibilidade do sistema. Mas há um buraco nos seus esforços moldado pelos direitos humanos.

Na verdade, a investigação das nossas organizações mostrou que os projectos de carbono podem prejudicar gravemente as comunidades que afirmam beneficiar, e o maior actor do mercado voluntário de carbono não tem sido capaz de garantir reparação ou reparação para as vítimas.

No Quénia, a SOMO e a Comissão dos Direitos Humanos do Quénia relatado em 2023, sobre assédio e abuso sexual generalizado por parte de funcionários seniores do sexo masculino e guardas florestais no Projeto REDD+ do Corredor Kasigau, uma iniciativa de conservação da natureza de 200.000 hectares (494.000 acres) que afeta 360.000 pessoas. As reclamações datavam de pelo menos uma década. O projeto demitiu apenas um funcionário envolvido em abusos, mas negou que o problema fosse generalizado.

No Camboja, um relatório da Human Rights Watch divulgado em 2024 detalhado que vários residentes indígenas de Chong foram expulsos à força das suas terras agrícolas habituais e assediados por guardas florestais por recolherem produtos florestais no Projecto REDD+ Southern Cardamom, um projecto de protecção florestal de quase meio milhão de hectares (1,2 milhões de acres) que afecta 16.000 pessoas. Autoridades envolvidas no projeto negaram qualquer irregularidade.

Juntos, estes projetos emitiram milhões de créditos de carbono comprados por empresas de alto perfil, incluindo marcas de moda, plataformas de streaming e companhias aéreas emblemáticas. Embora as finanças dos projetos sejam opacas, é pelo menos claro que ambos geraram receitas de milhões de dólares.

Os projetos Kasigau e Southern Cardamom são certificados pela Verra, um órgão não governamental que estabelece padrões no mercado voluntário de carbono. Verra estava entre aqueles que célebre o acordo alcançado na cimeira climática COP29, na esperança de que amplie o alcance das suas já amplas atividades. Na verdade, Verra é o maior normatizador: autorizou dois em cada três créditos no mercado voluntário. As certificações da Verra devem garantir que os créditos representam benefícios climáticos reais e que as comunidades da linha da frente não estão a ser prejudicadas.

Consciente das graves violações dos direitos humanos que as nossas organizações descobriram, Verra suspendeu Desculpe e Cardamomo do Sul durante vários meses, dificultando a sua capacidade de emitir novos créditos de carbono durante este período. Então Vera reintegrado ambos projetos, dizendo que haviam tomado “as ações necessárias para resolver todos os danos alegados” e “mitigar o risco de danos futuros”. Descobrimos, no entanto, que a revisão estava extremamente deficiente.

Verra conduziu uma “revisão documental” das questões que levantamos, e as respostas fornecidas pelos projetos parecem ter sido aceitas pelo seu valor nominal. Verra não visitou os projectos nem falou com as mulheres e homens que alegaram que as suas vidas foram prejudicadas pelos projectos Kasigau e Southern Cardamom.

Em um caso, um residente indígena descrito à HRW um encontro com uma patrulha de guarda florestal enquanto ele coletava produtos florestais, uma atividade legal no Camboja que não viola os padrões de Verra. “Quando eles entraram no acampamento pela primeira vez, eles me bateram nas costas com a arma”, disse ele. “Eles destruíram tudo o que eu tinha comigo – até as roupas do corpo. Tudo que me restou foi minha calcinha.”

Pior encomendado o projecto Southern Cardamom para responsabilizar os guardas-florestais implicados em violações dos direitos humanos. Mas quando o projeto respondeu que “não tinha identificado qualquer má conduta do pessoal”, não houve mais interrogatórios, apesar da gravidade das alegações.

Embora Verra tenha ordenado que os projectos criassem salvaguardas e programas de formação como pré-condição para serem reintegrados, não houve nenhum processo de verificação no local antes de Verra levantar a suspensão.

Além disso, Verra recentemente afirmou que “não pode exigir que os proponentes do projecto compensem as violações de quaisquer requisitos de salvaguarda” – assim, por exemplo, Verra não exigiria que os projectos compensassem os povos indígenas que foram desapropriados à força das suas terras.

A Verra e outros organismos semelhantes estabeleceram-se como garantes da integridade em projetos de compensação de carbono. No entanto, os processos em Kasigau e Southern Cardamom revelam um sistema profundamente falho. Em vez de prestarem contas, as violações dos direitos humanos são agravadas por processos de análise de reclamações que ignoram os membros da comunidade que denunciam os danos.

Entre os principais players da indústria no mercado de carbono, a Verra está posicionando-se como um ator-chave que pode orientar a expansão global com base no acordo COP29, ao mesmo tempo que impulsiona “financiamento para comunidades vulneráveis”. No entanto, a nossa experiência mostra que a prática da Verra é deixar as violações dos direitos humanos sem solução, o que deixou as comunidades afectadas ainda mais vulneráveis.

As opiniões expressas neste artigo são dos próprios autores e não refletem necessariamente a posição editorial da Al Jazeera.



Leia Mais: Aljazeera

Advertisement
Comentários

Warning: Undefined variable $user_ID in /home/u824415267/domains/acre.com.br/public_html/wp-content/themes/zox-news/comments.php on line 48

You must be logged in to post a comment Login

Comente aqui

ACRE

II Semana Acadêmica de Sistemas de Informação — Universidade Federal do Acre

PUBLICADO

em

Programação

Estão abertas as inscrições para o evento que vai reunir estudantes e profissionais para conectar ideias, debater o futuro da computação e fortalecer nossa rede acadêmica.

Se você quer ficar por dentro das pesquisas mais atuais da área e garantir aquela integração única com a galera, esse é o seu lugar!

Onde e Quando?

Data: De 23 a 27 de Fevereiro Local: UFAC – Teatro Universitário. 

Como garantir sua vaga?

Inscreva-se agora pelo link: https://sasiufac.github.io/SASI2025/

Garanta sua vaga e venha fazer parte dessa experiência única. Nos vemos lá!



Leia Mais: UFAC

Continue lendo

ACRE

Programa insere novos servidores no exercício de suas funções — Universidade Federal do Acre

PUBLICADO

em

Programa insere novos servidores no exercício de suas funções — Universidade Federal do Acre

A Diretoria de Desempenho e Desenvolvimento, da Pró-Reitoria de Desenvolvimento e Gestão de Pessoas, realizou a abertura do programa Integra Ufac, voltado aos novos servidores técnico-administrativos. Durante o evento, foi feita a apresentação das pró-reitorias, com explanações sobre as atribuições e o funcionamento de cada setor da gestão universitária. O lançamento ocorreu nessa quarta-feira, 11, na sala de reuniões da Pró-Reitoria de Graduação, campus-sede. 

A finalidade do programa é integrar e preparar os novos servidores técnico-administrativos para o exercício de suas funções, reforçando sua atuação na estrutura organizacional da universidade. A iniciativa está alinhada à portaria n.º 475, do Ministério da Educação, que determina a realização de formação introdutória para os ingressantes nas instituições federais de ensino.

“Receber novos servidores é um dos momentos mais importantes de estar à frente da Ufac”, disse a reitora Guida Aquino. “Esse programa é fundamental para apresentar como a universidade funciona e qual o papel de cada setor.”

A pró-reitora de Desenvolvimento e Gestão de Pessoas, Filomena Maria Oliveira da Cruz, enfatizou o compromisso coletivo com o fortalecimento institucional. “O sucesso individual de cada servidor reflete diretamente no sucesso da instituição.”

(Camila Barbosa, estagiária Ascom/Ufac)

 



Leia Mais: UFAC

Continue lendo

ACRE

Atlética do Curso de Engenharia Civil — Universidade Federal do Acre

PUBLICADO

em

atletica_devastadora.jpg

NOME DA ATLÉTICA

A. A. A. DE ENGENHARIA CIVIL – DEVASTADORA
Data de fundação: 04 de novembro de 2014

MEMBROS  DA GESTÃO ATUAL

Anderson Campos Lins
Presidente

Beatriz Rocha Evangelista
Vice-Presidente

Kamila Luany Araújo Caldera
Secretária

Nicolas Maia Assad Félix
Vice-Secretário

Déborah Chaves
Tesoureira

Jayane Vitória Furtado da Silva
Vice-Tesoureira

Mateus Souza dos Santos
Diretor de Patrimônio

Kawane Ferreira de Menezes
Vice-Diretora de Patrimônio

Ney Max Gomes Dantas
Diretor de Marketing

Ana Clésia Almeida Borges
Diretora de Marketing

Layana da Silva Dantas
Vice-Diretora de Marketing

Lucas Assis de Souza
Vice-Diretor de Marketing

Sara Emily Mesquita de Oliveira
Diretora de Esportes

Davi Silva Abejdid
Vice-Diretor de Esportes

Dâmares Peres Carneiro
Estagiária da Diretoria de Esportes

Marco Antonio dos Santos Silva
Diretor de Eventos

Cauã Pontes Mendonça
Vice-Diretor de Eventos

Kaemily de Freitas Ferreira
Diretora de Cheerleaders

Cristiele Rafaella Moura Figueiredo
Vice-Diretora Chreerleaders

Bruno Hadad Melo Dinelly
Diretor de Bateria

Maria Clara Mendonça Staff
Vice-Diretora de Bateria

CONTATO

Instagram: @devastadoraufac / @cheers.devasta
Twitter: @DevastadoraUfac
E-mail: devastaufac@gmail.com

 



Leia Mais: UFAC

Continue lendo

MAIS LIDAS