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Animais não sentem ciúmes como os humanos – 15/12/2024 – Gatices
PUBLICADO
1 ano atrásem
Sílvia Haidar
Animais de diferentes espécies não sentem inveja ou ciúmes como nós, humanos, sentimos. No entanto, quando estão cientes de que poderiam ter algo melhor do que é dado a eles, ficam frustrados.
Essa é a conclusão de uma pesquisa da Universidade da Califórnia – Berkeley, publicada no jornal Proceedings of the Royal Society B: Biological Sciences.
Usando dados de 23 estudos sobre o que os psicólogos chamam de “aversão à desigualdade”, pesquisadores da Berkeley analisaram mais de 60 mil observações envolvendo 18 espécies de animais. De acordo com os profissionais, essa seria a “maior investigação empírica de aversão à desigualdade em não humanos até hoje”.
De acordo com Oded Ritov, principal autor do estudo, não é possível afirmar com base nesses dados que os animais sentem inveja como humanos. Se existe algum traço desse sentimento nos bichos, diz o psicólogo, ele é muito diferente do que nós sentimos, pois nosso senso de justiça é muito mais profundo e complexo.
O ponto principal do estudo é a “aversão à desigualdade”, uma reação contra a distribuição desigual de recursos e os julgamentos sobre como as coisas deveriam ser compartilhadas.
Por exemplo, quando um irmão recebe um presente pior do que o do outro. A criança não se revolta apenas por não ter recebido o melhor, mas porque o outro recebeu em vez dele. Para os psicólogos, essa reação mostra aversão à desigualdade.
Um estudo famoso do primatólogo Frans de Waal, que viralizou em um vídeo, mostra a revolta de um macaco-prego após perceber que outro macaco ganhou uvas (uma fruta considerada mais apetitosa) enquanto ele recebe lascas de pepino. Essa seria a confirmação de que os humanos não estão sozinhos em seu senso de justiça.
Ritov, porém, diz que essa pode ser a “interpretação direta e antropomórfica”. Mas isso não significa que seja a única.
A reanálise dos dados feita pelos pesquisadores da Berkeley sugere que os animais não estavam demonstrando ciúmes. Eles estavam, na verdade, desapontados após esperar uma uva. Outros estudos provocaram indignação semelhante em macacos, mesmo quando as uvas foram colocadas em uma gaiola vazia —onde não havia outro macaco para ter ciúmes.
“Acreditamos que as rejeições são uma forma de protesto social”, disse Ritov. “Mas o que os animais estão protestando não é receber menos do que alguém. Em vez disso, parece que estão protestando contra o humano não tratá-los tão bem quanto poderia.”
Talvez a reação nunca tenha sido sobre aversão à desigualdade, argumenta Ritov, em sim sobre expectativas não atendidas. E isso é algo com que humanos e não humanos podem se identificar.
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II Semana Acadêmica de Sistemas de Informação — Universidade Federal do Acre
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6 dias atrásem
14 de fevereiro de 2026
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Programa insere novos servidores no exercício de suas funções — Universidade Federal do Acre
PUBLICADO
1 semana atrásem
12 de fevereiro de 2026
A Diretoria de Desempenho e Desenvolvimento, da Pró-Reitoria de Desenvolvimento e Gestão de Pessoas, realizou a abertura do programa Integra Ufac, voltado aos novos servidores técnico-administrativos. Durante o evento, foi feita a apresentação das pró-reitorias, com explanações sobre as atribuições e o funcionamento de cada setor da gestão universitária. O lançamento ocorreu nessa quarta-feira, 11, na sala de reuniões da Pró-Reitoria de Graduação, campus-sede.
A finalidade do programa é integrar e preparar os novos servidores técnico-administrativos para o exercício de suas funções, reforçando sua atuação na estrutura organizacional da universidade. A iniciativa está alinhada à portaria n.º 475, do Ministério da Educação, que determina a realização de formação introdutória para os ingressantes nas instituições federais de ensino.
“Receber novos servidores é um dos momentos mais importantes de estar à frente da Ufac”, disse a reitora Guida Aquino. “Esse programa é fundamental para apresentar como a universidade funciona e qual o papel de cada setor.”
A pró-reitora de Desenvolvimento e Gestão de Pessoas, Filomena Maria Oliveira da Cruz, enfatizou o compromisso coletivo com o fortalecimento institucional. “O sucesso individual de cada servidor reflete diretamente no sucesso da instituição.”
(Camila Barbosa, estagiária Ascom/Ufac)
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Atlética do Curso de Engenharia Civil — Universidade Federal do Acre
PUBLICADO
1 semana atrásem
10 de fevereiro de 2026
NOME DA ATLÉTICA
A. A. A. DE ENGENHARIA CIVIL – DEVASTADORA
Data de fundação: 04 de novembro de 2014
MEMBROS DA GESTÃO ATUAL
Anderson Campos Lins
Presidente
Beatriz Rocha Evangelista
Vice-Presidente
Kamila Luany Araújo Caldera
Secretária
Nicolas Maia Assad Félix
Vice-Secretário
Déborah Chaves
Tesoureira
Jayane Vitória Furtado da Silva
Vice-Tesoureira
Mateus Souza dos Santos
Diretor de Patrimônio
Kawane Ferreira de Menezes
Vice-Diretora de Patrimônio
Ney Max Gomes Dantas
Diretor de Marketing
Ana Clésia Almeida Borges
Diretora de Marketing
Layana da Silva Dantas
Vice-Diretora de Marketing
Lucas Assis de Souza
Vice-Diretor de Marketing
Sara Emily Mesquita de Oliveira
Diretora de Esportes
Davi Silva Abejdid
Vice-Diretor de Esportes
Dâmares Peres Carneiro
Estagiária da Diretoria de Esportes
Marco Antonio dos Santos Silva
Diretor de Eventos
Cauã Pontes Mendonça
Vice-Diretor de Eventos
Kaemily de Freitas Ferreira
Diretora de Cheerleaders
Cristiele Rafaella Moura Figueiredo
Vice-Diretora Chreerleaders
Bruno Hadad Melo Dinelly
Diretor de Bateria
Maria Clara Mendonça Staff
Vice-Diretora de Bateria
CONTATO
Instagram: @devastadoraufac / @cheers.devasta
Twitter: @DevastadoraUfac
E-mail: devastaufac@gmail.com
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