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Concursos Correios, Macaé, BNDES e outros têm provas domingo, 13
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2 anos atrásem
Neste domingo, 13 de outubro, os candidatos inscritos nos concursos Correios, Macaé, BNDES e outros realizam suas provas. São pelo menos cinco seleções, que oferecem iniciais de até R$21 mil.
Qconcursos Folha Dirigida fez um resumo desses editais, além dos detalhes relacionados às vagas e provas. Confira!
Concurso Correios
As provas do concurso Correios para o SESMT serão aplicadas no próximo domingo, 13.
As provas objetivas serão compostas por 50 questões, contendo cinco alternativas (A, B, C, D e E) e apenas uma única resposta correta cada.
Do total de questões, 20 serão de Conhecimentos Básicos (peso 1), sendo eles de Língua Portuguesa (oito), Legislação Aplicada (quatro) e Fundamentos de Segurança do Trabalho (oito).
As demais 30 questões serão de Conhecimentos Específicos (peso 2) relacionados à especialidade desejada pelo candidato.
Serão considerados aprovados os candidatos que obtiverem, no mínimo, 50% da pontuação máxima da etapa (80 pontos).
O concurso Correios SESMT oferece 33 vagas imediatas mais cadastro reserva para cargos de técnico, enfermeiro, engenheiro e médico.
O salário inicial do aprovado será de até R$6.872,48.
Os locais de prova podem ser consultados aqui!
Concurso BNDES
Os mais de 90 mil candidatos do concurso BNDES serão avaliados por meio de provas no próximo domingo, 13.
A prova objetiva do concurso BNDES será composta por 70 questões, sendo 35 de Conhecimentos Básicos e 35 Específicos, com um ponto cada.
Confira a seguir a distribuição:
- Conhecimentos Transversais: 20 questões;
- Língua Portuguesa: dez questões;
- Língua Inglesa: cinco questões; e
- Conhecimentos Específicos: 35 questões.
A prova valerá 70 pontos no total. Para ser aprovado, o candidato deverá obter, pelo menos, 60% dos pontos totais da soma de todos os conteúdos.
É importante destacar que será eliminado o candidato que não obtiver, pelo menos, dez acertos em Conhecimentos Transversais, cinco em Língua Portuguesa e 18 em Conhecimentos Específicos.
A prova discursiva, por sua vez, será composta por cinco questões. Dessas, quatro serão acerca dos Conteúdos Específicos e uma sobre os Transversais. Cada uma valerá dez pontos.
O concurso BNDES oferece 900 oportunidades (entre imediatas e cadastro reserva). O salário inicial do aprovado será de R$20.900.
Os locais de prova podem ser consultados no portal da banca Cesgranrio.
Concurso TRF5
Com a oferta de cadastro reserva e iniciais de até R$15 mil, as provas do concurso TRF5 serão aplicadas no próximo domingo.
A seleção reuniu mais de 80 mil inscritos.
As provas serão realizadas em dois turnos, sendo:
Período da manhã: cargo de técnico
- Horário de abertura dos portões: 7h30
- Horário de fechamento dos portões: 8h15
- Início previsto da prova: 8h30
Período da tarde: cargo de analista
- Horário de abertura dos Portões: 13h30
- Horário de fechamento dos Portões: 14h15
- Início previsto da prova: 14h30
As provas serão realizadas nas cidades de Aracaju SE, Fortaleza CE, João Pessoa PB, Maceió AL, Natal RN e Recife PE.
Os locais de prova já podem ser consultados no portal do IBFC.
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Concursos Correios, Macaé, BNDES e outros têm provas domingo, 13
(Foto: Divulgação)
Concurso Macaé RJ
O concurso Macaé RJ aplicará as provas no próximo domingo, 13, para mais de 43 mil inscritos.
As provas serão aplicadas em dois turnos:
- turno da manhã (das 8h às 12h): cargos de nível superior da Administração Pública Municipal Direta de Macaé; cargos de nível superior do Macaeprev; e para procurador; e
- turno da tarde (das 14h às 18h): cargos dos níveis fundamental e médio da Administração Pública Municipal Direta de Macaé; cargos de nível médio do Macaeprev; e para procurador.
Os inscritos deverão responder a questões objetivas de Conhecimentos Básicos e Específicos, conforme cada cargo.
No caso específico de procurador, os concorrentes realizarão provas objetivas no turno da manhã e discursivas no turno da tarde.
Os locais de prova já estão disponíveis no portal da FGV.
O edital do concurso Macae RJ oferece 824 vagas, para cargos de todos os níveis de escolaridade.
O salário inicial do aprovado será de até R$13 mil.
Concurso Vitória ES
As provas do concurso Vitória ES serão aplicadas no próximo domingo, 13, para os cargos de analista em gestão pública, auditor de controle interno e procurador.
O salário inicial do aprovado será de até R$21.914,07.
Os locais de prova poderão ser consultados no portal da banca FGV.

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Podcast da Ufac entrevista novo reitor Josimar Ferreira — Universidade Federal do Acre
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2 dias atrásem
17 de agosto de 2026O canal UfacTV no YouTube transmitiu ao vivo, na quinta-feira, 13, a estreia da terceira temporada do CapiCast, podcast oficial produzido pela Assessoria de Comunicação da universidade. O episódio inaugural trouxe como convidado o professor Josimar Ferreira, que assumiu a Reitoria da instituição para o quadriênio 2026-2030, em uma entrevista conduzida pela apresentadora e assessora de Comunicação Nattércia Damasceno. A solenidade oficial de transmissão de cargo será na sexta-feira, 21, às 17h, no Teatro Universitário.
Com a temática geral “Ufac em Perspectiva: Floresta, Conhecimento, Futuro”, a nova temporada busca debater o papel da universidade na transformação social e no desenvolvimento regional, integrando a produção acadêmica à preservação ambiental e às demandas da comunidade acreana.
Durante a conversa, o novo reitor relembrou sua trajetória acadêmica iniciada em 1997, quando ingressou no curso de Agronomia como filho de produtores rurais e enfrentou os desafios do ensino superior na época, como a escassez de transporte e de bolsas de estudo. “Estar no cargo de reitor me faz refletir isso, porque eu sei de onde vim, como se diz, o chão de fábrica, um filho de um produtor rural que, graças ao processo educacional, chega ao maior posto da sua casa.”
Ao tratar das prioridades para os primeiros cem dias de gestão, Josimar antecipou medidas voltadas à reestruturação de serviços e ao diálogo com a comunidade. O primeiro ato administrativo a ser submetido ao Conselho Universitário (Consu) será a revogação das reuniões virtuais, garantindo o retorno das sessões presenciais dos colegiados.
O plano de ação inicial também inclui a retomada dos serviços de xerox para alunos e docentes, o estudo para implantação de reconhecimento facial nas catracas do Restaurante Universitário e o foco na conclusão de obras pendentes, como a passarela da Medicina Veterinária e as instalações do Colégio de Aplicação.
Outro tema abordado foi o compromisso com a inclusão e a equidade. O gestor anunciou que proporá ao Consu a criação da Pró-Reitoria de Ações Afirmativas e Equidade, estrutura planejada para centralizar e fortalecer as políticas voltadas aos estudantes indígenas, ao Núcleo de Apoio à Inclusão e aos observatórios sociais da instituição.
Por fim, o fortalecimento da comunicação pública foi apontado como peça-chave para romper os muros da academia e levar o conhecimento científico diretamente à sociedade.
(Fhagner Soares, estagiário Ascom/Ufac)
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Josimar Ferreira inicia gestão de 4 anos como reitor da Ufac — Universidade Federal do Acre
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7 dias atrásem
12 de agosto de 2026O reitor da Ufac, Josimar Ferreira, reuniu-se com os novos pró-reitores da administração superior para marcar o início da gestão do quadriênio 2026-2030 e tratar das primeiras ações e prioridades a serem tomadas na universidade. O encontro ocorreu nesta quarta-feira, 12, na Reitoria, campus-sede. A sessão solene pública de transmissão de cargo da Reitoria será realizada na sexta-feira, 21, às 17h, no Teatro Universitário.
Josimar afirmou que a eficiência na aplicação dos recursos e a austeridade estarão entre os princípios da gestão. Hoje ele também se reúne com as equipes das áreas de planejamento e administração para avaliar o orçamento disponível para execução das atividades até o fim do ano. “Esse é um princípio que adotamos desde o primeiro dia”, afirmou.
Entre as primeiras medidas anunciadas está a retomada das reuniões presenciais dos conselhos universitários. Segundo o reitor, a mudança será implementada já nesta primeira semana de gestão.
Outra ação prevista é a criação de uma nova pró-reitoria, voltada a ações afirmativas, equidade, gênero e inclusão. De acordo com Josimar, a proposta é colocar essas políticas no centro da estrutura administrativa da universidade e ampliar sua atuação nas políticas acadêmicas.
A nova gestão também dará continuidade ao processo de realização do vestibular do curso de Medicina. O reitor informou que a Ufac já garantiu recursos e iniciará a fase de contratação da empresa responsável pelo certame. A previsão é que as provas sejam aplicadas nas cinco regionais do Acre, com manutenção do bônus regional.
A interiorização também está entre as prioridades apresentadas. A gestão pretende iniciar discussões sobre a ampliação da presença permanente da universidade no interior, incluindo a regional do Purus, em Sena Madureira, e a região de Tarauacá e Envira.
Josimar destacou ainda a intenção de ampliar a aproximação da Ufac com diferentes setores da sociedade. “Queremos aproximar a relação com a sociedade, com o serviço, com o comércio, com a indústria, e com isso fortalecer o nosso tripé, o ensino, a pesquisa e a extensão.”
Integram a nova administração superior a vice-reitora Almecina Balbino; a pró-reitora de Graduação, Danila Torres; o pró-reitor de Pesquisa e Pós-Graduação, Dionatas Meneguetti; o pró-reitor de Extensão e Cultura, Marco Amaro; a pró-reitora de Assuntos Estudantis, Aline Nicolli; o pró-reitor de Planejamento, Edcarlos Souza; o pró-reitor de Desenvolvimento e Gestão de Pessoas, Thiago Lima; e o pró-reitor de Administração, Tone Roca.
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Proaes lança plataforma para cadastro da assistência estudantil — Universidade Federal do Acre
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1 semana atrásem
12 de agosto de 2026A Pró-Reitoria de Assuntos Estudantis (Proaes), da Ufac, oficializou o lançamento do Cadastro da Assistência Estudantil (Caes) nessa terça-feira, 11. A nova plataforma digital foi desenvolvida para reformular o processo de seleção de bolsas e auxílios financeiros da instituição, com o objetivo de reduzir a burocracia, otimizar o fluxo socioeconômico e ampliar o acesso dos acadêmicos aos programas de permanência universitária.
A plataforma já está disponível para acesso e o preenchimento do cadastro poderá ser realizado ao longo do ano de 2026. A transição completa do fluxo de seleção para o novo ambiente digital será concluída para ter validade nos editais previstos para o ano letivo de 2027.
O sistema apresenta interface que se adapta, permitindo o preenchimento e acompanhamento das etapas diretamente por dispositivos móveis, como celulares e tablets. Outra mudança estrutural do Caes é a otimização do formulário socioeconômico, que teve sua extensão reduzida de 14 para 9 páginas. O documento passa a ser pré-preenchido de forma automática com dados cadastrais já existentes nas bases de dados integradas da Ufac, evitando a inserção repetitiva de informações pessoais pelos discentes.
O modelo operacional introduz a aprovação prévia do cadastro socioeconômico, que terá validade mínima de dois anos. Com a homologação efetuada pela equipe de assistentes sociais da Proaes, o estudante integrará um banco de dados unificado, ficando apto a diferentes modalidades de auxílios e bolsas por meio de uma manifestação de interesse digital, sem a necessidade de reapresentar a documentação completa a cada novo edital lançado. Apenas modalidades específicas que demandem comprovações complementares, como o auxílio-creche, exigirão anexos pontuais.
O desenvolvimento da ferramenta durou aproximadamente dez meses e foi viabilizado por uma cooperação técnica entre a Proaes, o projeto WebAcademy, sob coordenação do professor Daricélio Moreira, o Núcleo de Tecnologia da Informação e o corpo de assistentes sociais da universidade, que atuaram na especificação das regras de negócio do software. Três acadêmicos selecionados via edital atuaram diretamente na programação e construção do sistema.
“O Cadastro da Assistência Estudantil vai trazer uma redução na burocracia e a possibilidade de melhorar o acesso dos estudantes aos benefícios da Proaes”, disse o pró-reitor de Assuntos Estudantis, Isaac Dayan. “Temos vários aspectos que ajudam o estudante a ter uma melhor experiência na hora de concorrer, como uma interface intuitiva e a redução da quantidade de páginas do formulário. Acreditamos que será um grande avanço na política de assistência estudantil.”
(Fhagner Soares, estagiário Ascom/Ufac)
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