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Mike Jeffries: Former CEO of Abercrombie & Fitch indicted on sex trafficking charges

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New York
CNN
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Mike Jeffries, the former CEO of Abercrombie & Fitch, has been indicted on 16 federal counts of sex trafficking and international prostitution in New York, and is accused of leveraging “a network of employees, contractors and security professionals” while he led the retailer.

“While Jeffries was the CEO of one of the most recognizable clothing retailers in the world, he was using his power, his wealth and his influence to traffic men for his own sexual pleasure and that of his romantic partner, Matthew Smith,” Breon Peace, U.S. Attorney for the Eastern District of New York, said in a Tuesday press conference.

Smith, 61, of West Palm Beach, Florida, and another associate of Jeffries, James Jacobson, 71, of Rice Lake, Wisconsin, were also indicted as part of the case. Jacobson was employed by Jeffries and Smith to recruit, interview and hire men to perform commercial sex acts for Jeffries and Smith, according to the indictment.

The indictment alleges that between December 2008 and March 2015, Jeffries, Smith, and Jacobson engaged in a sex trafficking scheme in which they would recruit men engage in “sex events” at which the alleged victims were given muscle relaxants known as “poppers,” alcohol, lubricant, Viagra, and condoms to perform sex acts. They were allegedly enticed into the acts with modeling and career opportunities at Abercrombie.

Jefferies stepped down as CEO of Abercrombie & Fitch in December, 2014, having run the company since 1992. Abercrombie & Fitch did not immediately respond to a request for comment.

“The message from today’s prosecution is clear, sexually exploiting vulnerable human beings is a crime in doing so by dangling dreams of a future in fashion or modeling or or any other business is no different,” U.S. Attorney Peace said at the press conference announcing the indictment.

Jeffries and Smith relied on their vast financial resources, according to the indictment, using Jacobson and a network of employees, contractors, and security professionals, to run a business that was “dedicated to fulfilling their sexual desires and ensuring that their international sex trafficking and prostitution business was kept secret.”

Jeffries and Smith paid for dozens of men to travel within the United States and internationally to various locations, including the Hamptons, New York City and hotels in England, France, Italy, Morocco, and Saint Barthélémy for the purpose of engaging in sex acts with Jeffries, Smith and others, according to the indictment. Some of the men were allegedly paid to attend multiple sex events.

All three defendants were arrested this morning. Jeffries and Smith made their initial appearances this afternoon in federal court in the Southern District of Florida. Jacobson was arrested in Wisconsin and made his initial appearance in federal court in St. Paul, Minnesota.

Jeffries was released on a $10 million bond, Jacobson was released on a $500,000 bond, and Smith was ordered to be detained. They will be arraigned in the Eastern District of New York on Friday.

“We will respond in detail to the allegations after the Indictment is unsealed, and when appropriate, but plan to do so in the courthouse – not the media,” said Brian Bieber, attorney for Michael Jeffries. The attorney for Matthew Smith released the same statement for his client. An attorney for Jacobson did not immediately respond to a request for comment.

Jacobson’s alleged role was to travel the world to recruit and interview men for the “sex events” and conduct tryouts of potential candidates. Jacobson typically required that the candidates first engage in sex acts with him, according to the indictment.

Jeffries and Smith hired a separate household staff to supervise these parties and directed the men to wear costumes, use sex toys or prepare for particular sex acts, prosecutors allege. The staff would also act as security and controlled who entered and exited the “sex events,” the indictment says, and would not let them leave until Jeffries and Smith decided the events were over.

The accused are alleged to have used a referral system and interview process for the sex events, but didn’t disclose details to the men about what they would entail, including the full extent and nature of the sexual activity that would be required of them, according to the indictment, which included anal intercourse, and the use of sex toys and other objects.

The accused intentionally recruited heterosexual men, who were also physically groomed prior to the sex parties, including shaving their genitals without advance notice. The men were required to relinquish personal items, including clothing, wallets, and cell phones.

On more than one occasion, the indictment says Jeffries and Smith directed others to inject, or personally injected, men with a drug for the purpose of causing the men to engage in sex acts “in which they were otherwise physically incapable or unwilling.”

These injections frequently caused the men to suffer painful physical reactions that lasted for several hours, according to prosecutors.

In this illustration, indictment papers are seen during a press conference at the US Attorney's office on October 22, 2024 in New York City. Breon Peace, US Attorney for the Eastern District of New York, announced the arrest of former Abercrombie & Fitch CEO Mike Jeffries, his partner Matt Smith and a third man, Jim Jacobson, and unsealed a 16-count indictment for sex trafficking and interstate prostitution.

In some cases the alleged victims had previously worked at Abercrombie stores or had modeled for Abercrombie, and were provided with “itineraries for the Sex Events that did not refer to commercial sex, and instead resembled those often sent to models for photo shoots.” Some of the alleged victims were as young as 19, a source familiar with the case said.

Many of these men were aspiring models, and were led to believe that attending the parties would benefit their careers, prosecutors say. They were also told, according to the indictment, that not complying with certain requests for certain acts would harm their careers. The victims were allegedly required to sign non-disclosure agreements, prohibiting them from sharing any information about the sex events, including with their own family and friends.

Jeffries came under intense scrutiny in 2023 after a BBC investigation alleged the CEO and his partner Matthew Smith used a middleman to recruit and exploit young men. Dozens of men filed a lawsuit last year against Jeffries and Abercrombie & Fitch, alleging the former CEO used his position at the company to exploit and abuse men. Abercrombie & Fitch said at the time it was “appalled” by the allegations and launched an independent investigation into the matter.

As CEO for over two decades, Jeffries transformed Abercrombie & Fitch into a global brand for teen and youth fashion, often with provocative marketing.

In 2006, Jeffries went viral for a Salon interview, when he said: “We go after the attractive all-American kid with a great attitude and a lot of friends. A lot of people don’t belong (in our clothes), and they can’t belong. Are we exclusionary? Absolutely.”

In 2013, Abercrombie & Fitch garnered notoriety after a Change.org petition that gained nearly 80,00 signatures called for the company to introduce larger, more inclusive t-shirt sizes. That year, Abercrombie & Fitch succumbed to the pressure and announced they would begin offering plus-sizes in some clothing.

Jeffries stepped down in 2014 amid celebration from fans who wanted to ditch his exclusionary vision for the company.

CNN’s Mark Morales contributed to this report.

This is story has been updated with additional developments.

Correction: This story has been updated to clarify that Jacobson will make his initial court appearance in Minnesota.

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Ufac inaugura núcleo de apoio administrativo às coordenações de curso — Universidade Federal do Acre

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Ufac inaugura núcleo de apoio administrativo às coordenações de curso — Universidade Federal do Acre

A Universidade Federal do Acre (Ufac) inaugurou, na manhã desta terça-feira, 13, o Núcleo Integrado de Apoio às Coordenações (NIAC), instalado na Pró-Reitoria de Graduação (Prograd). A iniciativa tem como objetivo oferecer suporte administrativo aos cursos de graduação, neste momento com atendimento prioritário a oito coordenações que estão sem servidores técnico-administrativos. A proposta prevê também o desenvolvimento de outras ações de apoio às coordenações no âmbito do núcleo. A solenidade contou com a participação do reitor Josimar Ferreira, da vice-reitora Almecina Balbino, da pró-reitora de Graduação, Danila Torres, e da pró-reitora de Desenvolvimento e Gestão de Pessoas substituta, Juliana Queirós.

O reitor destacou a importância da iniciativa para o funcionamento dos cursos e reconheceu a colaboração dos servidores envolvidos. “Quero parabenizar toda a equipe da Prograd, reconhecer o voluntariado dos nossos secretários de curso e o apoio das coordenações”, afirmou Josimar. Segundo ele, o serviço dará suporte especialmente às coordenações que estão sem secretários, mas também poderá atender aos demais coordenadores de curso.

A criação do NIAC é uma iniciativa da Prograd e da Pró-Reitoria de Desenvolvimento e Gestão de Pessoas (Prodgep), que contou também com a participação inicial do Núcleo de Registro e Controle Acadêmico (Nurca). O espaço foi organizado nas instalações da Prograd para facilitar o acompanhamento das atividades e o apoio aos servidores.

Segundo a pró-reitora Danila Torres, a proposta surgiu da necessidade de atender coordenações que enfrentam dificuldades na execução das atividades administrativas. Algumas delas estão há mais de oito meses sem servidores técnicos, deixando os coordenadores responsáveis também pelas rotinas administrativas. “A gente vai tentar apoiar as coordenações naquilo que elas precisam”, explicou.

O núcleo funciona por meio de uma escala de revezamento de servidores técnico-administrativos de outras coordenações. Atualmente, sete profissionais participam voluntariamente da iniciativa, com autorização das chefias imediatas, dedicando dois dias por semana ao atendimento compartilhado, sem deixar suas atividades nas unidades de origem.

A meta é ampliar a equipe para dez servidores, permitindo a presença de dois profissionais no turno da manhã e dois à tarde. “O serviço deles é padrão, é comum, então não tem um técnico para uma coordenação. Todos trabalham em todas essas oito coordenações”, explicou Danila.

Entre as primeiras demandas do NIAC está o lançamento das ofertas de disciplinas do semestre letivo 2026.2 no sistema acadêmico, considerando o início das solicitações de matrícula pelos estudantes nesta quinta-feira, 15. A medida busca assegurar o andamento dos procedimentos acadêmicos nas coordenações que não dispõem de técnicos para executar essas atividades.

Além do atendimento inicial às oito coordenações, a proposta é ampliar gradualmente a atuação do núcleo para oferecer suporte às demais unidades acadêmicas, incluindo o auxílio a novos coordenadores nas rotinas administrativas dos cursos e o desenvolvimento de outras ações de apoio às coordenações.



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Alunas da Ufac criam biblioteca de grafismos do povo Huni Kuin — Universidade Federal do Acre

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Alexandra Deitos e Txima Huni Kuin.jpg

Alunas de graduação e mestrado do campus Floresta da Ufac criaram, em 2024, o projeto Biblioteca de Kene, que reúne tecelagem em algodão, pintura corporal, registros audiovisuais e uma plataforma digital acessível por celular. A iniciativa surgiu do trabalho de conclusão de curso de Txima Huni Kuin, em Licenciatura Indígena, e da pesquisa para a dissertação de Alexandra Deitos no programa de pós-graduação em Ensino de Humanidades e Linguagens.

Txima investigou a tecelagem como expressão dos conhecimentos, da arte e da espiritualidade de seu povo, sob orientação do professor Amilton Pelegrino de Mattos. Alexandra, artista visual e atualmente doutoranda, colaborou na construção do projeto por meio de uma pesquisa de autoria coletiva, desenvolvida com as mulheres da comunidade.

Desse encontro surgiu a proposta de criar um espaço onde os mais de 60 grafismos praticados pelas mulheres pudessem ser consultados, ensinados e aprendidos por jovens e mestras tecelãs. O projeto terá uma nova etapa entre 10 e 16 de outubro, com a realização da 2ª Oficina de Kene da Aldeia Arco-Íris, na terra indígena Seringal Independência, no município de Jordão (AC).

Aprendizagem no território

Durante os sete dias de oficina, mestras tecelãs e jovens aprendizes participarão de atividades de preparação de fios, cantos rituais, aplicação do Bawe e tecelagem de painéis com grafismos. Os processos serão documentados para compor o acervo da biblioteca na aldeia e seu site colaborativo, com gestão do conhecimento pelas próprias mulheres.

A proposta dialoga com a expressão “a universidade é na aldeia”, do professor e pesquisador Yube Huni Kuin, também acadêmico da Licenciatura Indígena da Ufac. A experiência reconhece o território e as práticas da comunidade como espaços de produção e transmissão de conhecimento.

Mestras e aprendizes tecelãs.jpg

A 2ª Oficina de Kene é realizada por Txima Huni Kuin, Alexandra Deitos e pela Aldeia Arco-Íris, com apoio do curso de Licenciatura Indígena, da Fundação de Cultura Elias Mansour, do governo do Acre, da Política Nacional Aldir Blanc de Fomento à Cultura, do Ministério da Cultura e do governo federal.

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Ufac sedia encontro regional sobre residência e preceptoria no SUS — Universidade Federal do Acre

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2º Encontro Regional do Projeto de Desenvolvimento da Gestão de Programas de Residência e da Preceptoria no SUS (2).jpg

A Ufac sediou o 2º Encontro Regional do Projeto de Desenvolvimento da Gestão de Programas de Residência e da Preceptoria no Sistema Único de Saúde (SUS). O evento ocorreu nesta quinta-feira, 8, no anfiteatro Garibaldi Brasil, campus-sede, e reuniu profissionais e representantes de instituições de saúde para a apresentação dos resultados de sete projetos de intervenção desenvolvidos ao longo de dois anos de formação.

A iniciativa é promovida pelo Hospital Sírio-Libanês, em parceria com o Ministério da Saúde, no âmbito do Programa de Apoio ao Desenvolvimento Institucional do SUS, com participação da Ufac.

Para o reitor Josimar Ferreira, cerca de 80% das atividades dos residentes são realizadas nas unidades de saúde. Ele ressaltou o compromisso da gestão com a valorização dos profissionais que atuam na formação dos residentes. “Temos desenvolvido uma política para que os nossos preceptores possam participar dos nossos programas de pós-graduação, de forma a ter vagas garantidas para sua qualificação também.”

O encontro marcou a apresentação dos projetos de intervenção dos cursos de especialização em Gestão de Programas de Residência em Saúde e Educação na Saúde para Preceptores no SUS. Os trabalhos abordaram temas como formação e avaliação de preceptores, definição de perfis de competências, saúde mental dos residentes, reestruturação curricular e melhoria dos processos de trabalho nos serviços de saúde.

Segundo a coordenadora da Residência Multiprofissional Integrada em Saúde da Família e Comunidade da Ufac, Mariane Ribeiro, as iniciativas buscam qualificar tanto a formação dos residentes quanto as atividades desenvolvidas nos campos de prática. “Esses resultados que temos hoje proporcionam uma integração com o ensino, serviço e a comunidade, porque também têm um retorno para o usuário”, disse.

Para a representante do Hospital Sírio-Libanês e facilitadora de ensino e aprendizagem, Célia Márcia Birchler, a conclusão dos cursos representa uma etapa de um trabalho que deve continuar nas instituições de saúde. “Toda vez que fazemos um movimento de fortalecimento dos programas de residência, na realidade estamos falando de um processo de qualificação do SUS”, afirmou.

A presidente da Fundação Hospitalar Governador Flaviano Melo (Fundhacre), Sóron Angélica Steiner, disse que a formação estimula mudanças na organização do trabalho e no atendimento da população. “Essa força motriz que faz com que o serviço ande de acordo com a formação é o que faz com que o gestor seja provocado a melhorar o ambiente de trabalho, o fluxo de serviço.”

Também participaram da mesa de honra do encontro o presidente do Conselho Estadual de Saúde do Acre, Osvaldo de Souza Leal Júnior; e Pedro Henrique Macedo Leitão, representando o secretário municipal de Saúde de Rio Branco, Rennan Biths.



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