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Metade dos enfermeiros referem ser vítimas de violência sexista e sexual no contexto da sua prática
Metade dos enfermeiros referem ter sido vítimas de violência sexista e sexual (VSG) no contexto da sua prática, sendo o agressor um paciente, um cuidador, um visitante ou um superior hierárquico, segundo um inquérito da Ordem dos Enfermeiros publicado quarta-feira, 11 de dezembro. .
Questionado na sequência de #MeTooHopital, onda de depoimentos que ocorreu na primavera no setor saúde21 mil enfermeiros – 12% homens –, funcionários públicos, privados ou liberais, constituindo uma coorte “bastante representativo” da profissão, respondeu de 13 a 29 de setembro, declarou a presidente da ordem, Sylvaine Mazière-Tauran, em entrevista coletiva.
Entre eles, 49% dos entrevistados, ou 53% das mulheres e 24% dos homens, afirmaram já ter sido vítimas de pelo menos um tipo de VSG, com alguns relatando vários. Assim, 39% dos entrevistados sofreram “pensamentos inadequados”21% de “ultrajes sexistas” (propostas ultrajantes, comentários homofóbicos, zombarias, etc.), 4% de agressões sexuais e 0,13% de estupros. Quatro em cada dez afirmam ter sofrido atos de violência “repetidamente” e 6% “regularmente”.
A grande maioria das vítimas acusa outro profissional de saúde (47% dos inquiridos, várias respostas possíveis) ou um paciente (60%), mas pode ser um visitante (26%), outro enfermeiro (15%) ou um administrativo (3%). ) ou gerente direto (14%).
Os fatos muitas vezes tiveram impacto na saúde e na vida íntima. Provocaram um sentimento de insegurança no trabalho (37% dos inquiridos), modificaram a relação com o trabalho, nomeadamente em termos de motivação ou absentismo (14%) ou mesmo provocaram uma mudança de atividade (12%).
Apenas 2% apresentaram reclamação
Após a VSG, 38% das vítimas declaram “não ter tomado nenhuma atitude” principalmente por “medo de repercussões” em sua carreira ou “para não ser ouvido”. Apenas 2% apresentaram reclamação. A maioria das vítimas sente que não conhece suficientemente os seus direitos e os passos a tomar.
Depois de um “#MeToo saúde mais focada no hospital”a investigação mostra que “profissionais liberais também são vítimas” e deve ser levado em conta, sublinhou Mmeu Mazière-Tauran.
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A ordem dos enfermeiros oferece diversas medidas, incluindo formação para todos os profissionais de enfermagem e administrativos, a partir dos estudos. Pretende realizar uma campanha de informação junto dos enfermeiros sobre os seus direitos. Desde 2023, as vítimas podem denunciar factos online nos seus “espaço profissional ordinal”, então ser acompanhado por “Referentes VSS”.
O despacho pretende também melhorar a coordenação com os serviços policiais e de justiça, instituindo “sistemas de declaração simplificados próximos do terreno”modificar o código de ética para permitir que um enfermeiro “retirar” monitorar um paciente em caso de perigo, ou mesmo reforçar sanções administrativas, incluindo “preventivo”contra os autores.
“Temos que acabar com este tipo de cultura” rifle, sexualizado, “que persiste na imagem da enfermeira”concluiu o presidente, deplorando uma “desrespeito à profissão” sob o manto do humor que “não faz ninguém rir”.
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Nota da Andifes sobre os cortes no orçamento aprovado pelo Congresso Nacional para as Universidades Federais — Universidade Federal do Acre
A Ufac, a Associação Paradesportiva Acreana (APA) e a Secretaria Extraordinária de Esporte e Lazer realizaram, nessa quarta-feira, 17, a entrega dos equipamentos de halterofilismo e musculação no Centro de Referência Paralímpico, localizado no bloco de Educação Física, campus-sede. A iniciativa fortalece as ações voltadas ao esporte paraolímpico e amplia as condições de treinamento e preparação dos atletas atendidos pelo centro, contribuindo para o desenvolvimento esportivo e a inclusão de pessoas com deficiência.
Os equipamentos foram adquiridos por meio de emenda parlamentar do deputado estadual Eduardo Ribeiro (PSD), em parceria com o Comitê Paralímpico Brasileiro, com o objetivo de fortalecer a preparação esportiva e garantir melhores condições de treino aos atletas do Centro de Referência Paralímpico da Ufac.
Durante a solenidade, a reitora da Ufac, Guida Aquino, destacou a importância da atuação conjunta entre as instituições. “Sozinho não fazemos nada, mas juntos somos mais fortes. É por isso que esse centro está dando certo.”
A presidente da APA, Rakel Thompson Abud, relembrou a trajetória de construção do projeto. “Estamos dentro da Ufac realizando esse trabalho há muitos anos e hoje vemos esse resultado, que é o Centro de Referência Paralímpico.”
O coordenador do centro e do curso de Educação Física, Jader Bezerra, ressaltou o compromisso das instituições envolvidas. “Este momento é de agradecimento. Tudo o que fizemos é em prol dessa comunidade. Agradeço a todas as instituições envolvidas e reforço que estaremos sempre aqui para receber os atletas com a melhor estrutura possível.”
O atleta paralímpico Mazinho Silva, representando os demais atletas, agradeceu o apoio recebido. “Hoje é um momento de gratidão a todos os envolvidos. Precisamos avançar cada vez mais e somos muito gratos por tudo o que está sendo feito.”
A vice-governadora do Estado do Acre, Mailza Assis da Silva, também destacou o trabalho desenvolvido no centro e o talento dos atletas. “Estou reconhecendo o excelente trabalho de toda a equipe, mas, acima de tudo, o talento de cada um de nossos atletas.”
Já o assessor do deputado estadual Eduardo Ribeiro, Jeferson Barroso, enfatizou a finalidade social da emenda. “O deputado Eduardo fica muito feliz em ver que o recurso está sendo bem gerenciado, garantindo direitos, igualdade e representatividade.”
Também compuseram o dispositivo de honra a pró-reitora de Inovação, Almecina Balbino, e um dos coordenadores do Centro de Referência Paralímpico, Antônio Clodoaldo Melo de Castro.
(Camila Barbosa, estagiária Ascom/Ufac)
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